职场的一段经历，难忘的一段回忆

我在外企工作劳动合同到期，下岗后，我在劳动局做公益岗位，主管职工退休档案审核事宜兼管职工档案管理。由于挣钱很少，所以干了两年，2009年我辞职了。

当年我已经53周岁了，当时我办理了享受“4050”社保政策，缴纳基本养老保险和医疗保险都需要个人出资，只是统筹部分由政府出资。尽管个人需要缴纳社评工资的40%，也不轻松。

53岁需要工作，只有到人才市场看招工信息，主要看与自己工作强项有关的岗位。

我应聘了一家公司，底薪加提层，只报销路费，其他费用自己负担，主要是开拓市场，主要负责山西、贵州地区。

我满怀信心，以我的市场拓展能力会开辟一个天地，对自己未来的职场前景，给自己画“一张大饼”。

我的职场规划是，只要开拓了市场，能够费用保本就可以。我的目标是，如果本单位的业务做到中等水平，能够略有收益就可以了。

重点是开拓山西、贵州当地的大型企业的产品在东北的市场，也就是利用每次外出机会，联系当地大企业，进行兼职销售产品，对接东北市场。这样可以挣双份钱。

经过一年的拼搏，事与愿违。主要是我就职的企业产品质量一般，在当地不具有竞争力，所以工作一年，血本无归，只是利用提成钱，挣了自己生活费，一年之中无工资收入。也还想继续坚持，盼望有“咸鱼翻身的一天“。

后来，母亲年事已高，对于我经常跑外不放心，请求我别干了，她会给我生活费。我的母亲是离休教师，离休工资不低。我的外甥也劝我别干了，也会给我生活补贴。

在贵州小旅店苟延残喘的我，在夜深人静的时候，哪种凄凉与悲哀，是难以用言语形容的。

没有办法，只有回到沈阳——我的故乡——沈阳。

沈阳啊，沈阳啊，我的故乡，那里是生我养育我的地方，大街小巷人来人往……

我回到沈阳，既然天命挣不了大钱，只有辞去了这个单位市场拓展工作。我又应聘到一家大型私企，做质量体系认证工作（有专业底蕴，但还需学习新的东西），过了半年，这个私企老板和他的弟弟，姐姐都推荐我做办公室主任工作。

说实在的，我从三十岁在国企做中层干部，做过车间技术副主任、车间生产主任、车间主任、技术科长、新产品开发科长、企业产品研究所所长（技术科与开发科合并，二级法人)，我真的对于当官摆弄人不感兴趣。

由于老板的坚持，我只有接任办公室主任。岗位工资高啊！钱不咬手

一直干到退休后五年，与去年辞去办公室主任工作，回家照顾老母亲。

我的这段人生经历，展现给大家的目的是告诫求职者:

任何人在职场都有机会，需要扬长避短，坚韧不拔，勇于吃苦，不断学习，不断实践，需要提前沉定职场能力，机遇是留给有准备的人的，机遇是给有准备的人敞开大门的。

尤其是刚毕业的年轻人择业，最好专业对口，工资第二位，公司要具有一定规模。

这样会给自己未来职业生涯创造良好的起跳平台。

如果第一次就业是一家大型公司，会给第二次就业创造更好的就业公司。

如果第一次就业是在外企，第二次就业会比较容易的应聘到外企。

平台很主要，前题是自强不息，不断学习实践，不断积累职场能力！

记住:

有才无德不行！

有德无才不行！

只有德才兼备才会路路通！